Comportamento Seguro

Como Desenvolver o Comportamento Seguro?

O Processocomportamento seguro une os trabalhadores de Segurança Comportamental  é a mais atual abordagem em Segurança do Trabalho e Prevenção de Acidentes.
Trouxe para o Brasil e para toda a América Latina a tecnologia BBS (Behavior Based Safety).

Faça como grandes empresas, obtenha resultados comprovados!

É eficaz e inteligente porque:

  • Torna-se um processo da empresa (contínuo) e não um programa pontual;
  • O foco é no comportamento seguro;
  • Racionaliza e maximiza os investimentos e recursos da organização;
  • Cria um clima positivo e mantém o ambiente motivacional;
  • Desenvolve as pessoas;
  • Faz com que as pessoas se apropriem da sua Segurança e, por tudo isso, gera resultados comprovados!

Onde está o problema da abordagem tradicional em segurança?

Nos programas tradicionais de prevenção de acidentes o foco é na gestão dos incidentes e acidentes ocorridos.
Os esforços e recursos são concentrados em eliminar condições inseguras e comportamentos de risco.
Este tipo de abordagem é eficiente até determinado patamar.
A partir daí, o processo fica estagnado ou, muitas vezes, a frequência de incidentes e acidentes volta a aumentar.

O que impede o comportamento seguro?

Segurança é comportamento. E o comportamento seguro está ligado à emoção!
A abordagem tradicional acaba focando no erro, nos desvios, no comportamento que não é o desejado.
As auditorias e rondas de segurança muitas vezes assumem caráter fiscalizador e punitivo.
Incidentes e acidentes não são reportados para não comprometer os indicadores.

A solução: fazer a gestão do comportamento seguro.

Em um processo de segurança comportamental utiliza-se a tecnologia comportamental (abordagem científica sobre comportamento) para aumentar significativamente a frequência dos comportamentos seguros.
O foco é no acerto, no comportamento requerido, através de observação treinada e feedbacks positivos.
Faz-se a gestão do clima organizacional através de intervenções precisas na cultura e do preparo das lideranças para atuarem nesta nova abordagem.
É um processo de melhoria contínua e o que é ainda melhor: a gestão está na mão dos próprios participantes (colaboradores).

 

M&M novo

A Quadrantes atua em Segurança Comportamental em parceria com a M&M Tecnologia Comportamental em Segurança.
Para saber mais visite: www.mmseg.com.br


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